Susanne Cisewski

Systemische Organisationsentwicklerin, ILP-Master Coach , NLP,

“In diesen Zeiten des Wandels gibt es eine einzigartige Chance, unser Umfeld positiv zu gestalten und nachhaltige Veränderungen zu bewirken. Ich bin fest davon überzeugt, dass in jedem von uns und in jeder Organisation ein großes Potenzial für außergewöhnliche Leistungen und Wachstum steckt. Die Werte Empathie, Respekt, Wertschätzung und positive Kommunikation sind für mich mehr als nur Worte – sie stehen im Mittelpunkt meines täglichen Handelns. Der Mensch mit seiner einzigartigen Persönlichkeit und seinen individuellen Bedürfnissen steht für mich im Mittelpunkt.

 

In meiner Arbeit lege ich großen Wert auf die Prinzipien von New Work, die eine flexible, kreative und menschenzentrierte Arbeitsweise fördern. Durch aktives Zuhören, empathische Führung und eine systemische Perspektive möchte ich transformative Veränderungen anstoßen, die nicht nur die individuelle, sondern auch die organisationale Ebene betreffen. In dieser Zeit des Wandels liegt mein Fokus darauf, sowohl die persönliche Entwicklung als auch die organisatorische Effizienz nachhaltig zu steigern. Gemeinsam haben wir die Möglichkeit, unsere Gesellschaft und Arbeitswelt in Richtung mehr Mitgefühl, Respekt und Wertschätzung zu lenken und damit einen positiven und nachhaltigen Einfluss auszuüben.”

Hintergrund

Langjährige berufliche Erfahrung in den Bereichen

  • 15 Jahre Erfahrung in der ganzheitlichen Persönlichkeitsentwicklung
  • 15 Jahre Erfahrung als leidenschaftliche Life- & Business Coachin
  • 20 Jahre Erfahrung in der Konzeption, Planung und Durchführung von Seminaren, Workshops und Fortbildungen
  • 20 Jahre Erfahrung in der Organisations- und Managementberatung
  • 30 Jahre Erfahrung in der Implementierung, Aufrechterhaltung und Weiterentwicklung von integrierten Managementsystemen (Qualität, Arbeits- & Gesundheitsschutz, Resilienz)
  • Seit 15 Jahren Dozentin in den Bereichen Unternehmensführung und Persönlichkeitsbildung, Mitarbeiterführung und Führungskräfteentwicklung, kaufmännisches Management, Prozessmanagement und Optimierung, Qualitätsmanagement, Gesundheitsmanagement, Kommunikation, Berufsneuorientierung, Stressmanagement, Burnout Prävention, Resilienz

Ausbildung

  • Kompetenz Beratung (ILP)
  • Systemische Kurztherapie (ILP)
  • Prozessorientierte Menschenkenntnis (Psychographie) (ILP)
  • Systemisch-lösungsorientierte Partnertherapie (ILP)
  • Organisations-Psychologie (ILP)
  • ILP Master Coach (Lösungsorientierte Psychologie, NLP, Systemische Psychologie, Psychographie) (ILP)
  • Stressmanagement Trainerin (AHAB Akademie)
  • Ermittlung und Beurteilung psychischer Belastungen im Unternehmen (Hochschule Niederrhein)
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement (IHK)
  • Lead Auditorin für Qualitätsmanagement (SGS – IRCA)
  • Interne Auditorin (GZBB)
  • Qualitätsmanagementbeauftragte (GZBB)
  • Management Trainee (Schwerpunkte: Projektmanagement, Qualitätsmanagement, Personalmanagement, Personalführung und Entwicklung, Betriebswirtschaftslehre, Rhetorik & Kommunikation, Supervision, Marketing, Vertrieb)
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